馆领导、各部室:
根据《展览馆深化内部机制改革总体实施方案》和《展览馆考勤考绩考核办法》,拟定于12月20日下午在综合楼五楼召开2016年度综合测评全体职工会议,现将具体流程通知如下:
1、部室负责人依次向全体职工述职,包括(1)年初部室工作台账完成情况;(2)部室管理水平、工作作风、工作质量和效率,以及整体合力和每名成员作用发挥情况;(3)涉及各部室的共性任务完成情况; (4)工作创新方面;(5)下一年度部室工作计划和对单位工作的合理化建议等内容。分管馆长和书记、馆长点评。
2、部室负责人述职时间控制在10分钟以内,全部负责人述职后,全体职工进行打分,考核小组统计分值。
3、根据分值,提出年度优秀个人、部室名单和排名最后2名的部室负责人名单,提交班子会研究。
4、办公室公布2016年度不予考核人员名单,年度出勤期间以2015年11月26日至2016年11月25日为依据。
5、请各部室将会议通知到全体人员,办公室做好协调统筹和考勤工作。
展览馆办公室
2016年12月15日
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